Atıf Formatları
Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma
  • IEEE
  • ACM
  • APA
  • Chicago
  • MLA
  • Harvard
  • BibTeX

H. ÖZEK Et Al. , "Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma," 12. İşletmecilik Kongresİ , Turkey, 2013

ÖZEK, H. Et Al. 2013. Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma. 12. İşletmecilik Kongresİ , (Turkey).

ÖZEK, H., ÖZÇELİK, A. O., & ŞENDURAN, Ö. U., (2013). Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma . 12. İşletmecilik Kongresİ, Turkey

ÖZEK, HANDE, AYŞE OYA ÖZÇELİK, And ÖZGÜR UMUT ŞENDURAN. "Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma," 12. İşletmecilik Kongresİ, Turkey, 2013

ÖZEK, HANDE Et Al. "Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma." 12. İşletmecilik Kongresİ , Turkey, 2013

ÖZEK, H. ÖZÇELİK, A. O. And ŞENDURAN, Ö. U. (2013) . "Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma." 12. İşletmecilik Kongresİ , Turkey.

@conferencepaper{conferencepaper, author={HANDE ÖZEK Et Al. }, title={Yöneticilerin İnsan Kaynakları Bölümlerinden Beklentilerinin Saptanmasına Yönelik Bir Araştırma}, congress name={12. İşletmecilik Kongresİ}, city={}, country={Turkey}, year={2013}}